In dem Blog-Artikel zeigt Matt Hood, Senior Talent Acquisition Manager von Wooga, wie kleine Developer in der Gamesbranche intelligent rekrutieren und organisatorische Rahmenbedingungen herstellen können, die größtmöglichen Fokus auf das aktuelle Produkt zulassen.
Dabei unterschlägt Hood nicht, dass auch für Wooga die Anfänge schwierig waren und es nicht einfach war, als kleines Studio die richtigen Mitarbeiter zu finden.
Lesen Sie hier den Artikel “Moving beyond your network“.
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Wooga gehört weltweit zu den größten und bekanntesten Entwicklern von story-basierten Spielen für mobile Endgeräte. Das Unternehmen mit Sitz in Berlin beschäftigt ein internationales Team, das hochqualitative sogenannte Casual Games entwickelt, die sich um spannende Geschichten drehen. Wooga strebt danach, auf das Leben möglichst vieler Menschen einen positiven Einfluss zu haben und jeden Tag besondere Momente zu kreieren – für Spieler wie für Mitarbeiter.
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