Dr. Alexandra Henkel bietet euch am 03. Mai 2023 von 09:30 bis 11:30 Uhr via Zoom einen Überblick zu u. a. folgenden Regelungen und Gerichtsurteilen:
- Remote Work im In- und Ausland / Workation – was gilt es zu beachten? Wer trägt das Betriebsrisiko, wenn z. B. im Homeoffice die Technik streikt oder das Internet ausfällt?
- Arbeitszeit – wie ist der Stand beim Thema Arbeitszeiterfassung? Gilt die Pflicht jetzt schon für alle? Der Gesetzesentwurf BMAS ist nun da und die neue EuGH-Rechtsprechung verspricht Ruhezeiten. Besteht eine Pflicht, in der Freizeit SMS oder Mails des Arbeitgebers zu lesen?
- Urlaubsrecht und Diskriminierungsfragen, insbesondere Entgeltgerechtigkeit (z. B. keine Unterscheidung aufgrund des Geschlechts; was gilt für Minijobber?)
- Versetzungsmöglichkeiten – was ist bei Versetzungen zu bedenken? Ist mehr möglich als gedacht? Wie sieht es mit Versetzungen ins Ausland aus?
- Inflationsprämie und andere Sonderzahlungen – was gilt es zu beachten?
- Weitere aktuelle Rechtsprechung rund um Kündigungen (z. B. Sozialauswahl bei betriebsbedingten Kündigungen, Kündigung wegen „Krankfeierns“ oder Essensmitnahme nach der Firmenfeier, Massenentlassungen, Fristen bei Compliance-Untersuchungen, widersprüchliches Arbeitgeberverhalten nach fristloser Kündigung), Annahmeverzugslohn nur bei redlichen Bewerbungsbemühungen, Verbot privater Smartphone-Nutzung am Arbeitsplatz, nachvertragliches Wettbewerbsverbot etc.
- Auch nach Auslaufen aller „Corona-Regeln“ gibt es noch Urteile zu einzelnen Fallgestaltungen, wie z. B.: Ist die Erstattungspflicht der Behörden für die durch Arbeitgeber fortgezahlte Vergütung während einer Quarantäne nach dem Infektionsschutzgesetz aufgehoben?
Speaker
Dr. Alexandra Henkel, Fachanwältin für Arbeitsrecht und Wirtschaftsmediatorin
Die Veranstaltung findet online über Zoom statt.
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