Teilnehmende Organisationen entsenden eine Mitarbeiterin*, die im Leadership-Track ihre Führungskompetenzen erweitert. Eine zweite Mitarbeiter*in durchläuft den Transformation-Track, in dem Wissen rund um Organisationsentwicklung und Gleichstellungs- bzw. Diversitätsmanagement vermittelt wird – gemeinsam für den Wandel hin zu einer diversen und geschlechtergerechten Organisationskultur.
Das Programm wird vorbehaltlich der Genehmigung im Rahmen des Bundesprogramms „Wandel der Arbeit sozialpartnerschaftlich gestalten: weiter bilden und Gleichstellung fördern“ durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und die Europäische Union über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) gefördert.
Bewerbungsfrist: 01. November 2023
20.10.2023
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Das Erich Pommer Institut (EPI) ist einer der führenden Weiterbildungsanbieter in der deutschen und europäischen Medienlandschaft und ein unabhängiger Branchen-Think Tank. Mit medienrechtlicher und wirtschaftlicher Expertise begleitet das EPI in vielfältigen Formaten und Publikationen den Prozess des digitalen Wandels in der Medienbranche. Das EPI wurde 1998 als unabhängige gemeinnützige GmbH in Potsdam-Babelsberg gegründet und ist An-Institut der Filmuniversität Babelsberg KONRAD WOLF und der Universität Potsdam.
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